LEDERTRENING FOR OPERATIVE LEDERE

Vi tror på korte avstander mellom de som utfører arbeid i produksjon og de som har ansvaret for å lede arbeidet

Som leder oppnår du resultater gjennom andre

Vi forventer at du har tydelige mål og planer samt god struktur for å sikre lønnsom drift. Som leder er du et forbilde for Ekta Vare, tett på, gir hyppige og nyttige tilbakemeldinger for å utvikle teamet og den enkelte medarbeider

Vår lederportal har som hensikt å bidra til at vi forstår hva lederskap består i og at ledere får innsikt i noen felles grunnleggende modeller og trening i å bruke disse aktivt

Programmet består av samlinger og individuelt arbeid i forkant og i etterkant av disse. Forberedelse og repetisjon av temaene vi arbeider med skjer med grunnlag i de utvalgte ledelses modeller og verktøy vi ønsker å mestre

Lederprogram operative ledere

1 : 1 evaluering og veiledning

Bruk av evaluering som basis for presis veiledning

Å lykkes som leder

Hva betyr det å lykkes som leder

Anerkjennelse

Skape økt motivasjon med riktig anerkjennelse

Bestilling

Få andre til å levere hva du ønsker

De 3 P-er

Presis kommunikasjon med lav risiko

Den gode samtalen om vanskelige forhold

Med medarbeider som leverer litt under forventing | case

Effektiv bruk av egen tid

Endringsstrategier for å jobbe mindre og samtidig lykkes bedre

Effektive møter

Maksimere utbytte av møter med minimal bruk av tid

Konfrontasjons-teknikk

Få slutt på uønsket atferd

Lytte & spørreteknikk

Hvordan øke utbyttet av samtalen

Lytteteknikk

Noen metoder for effektiv lytting

Organisering og tjenestevei

Unngå misforståelser og konflikter ved å forstå hvordan organisasjoner er bygget

Spørreteknikk

Hvordan spørre for å få bedre svar

Totalmodell for ledelse

Hva handler ledelse om

Du kan se introduksjonsvideo uten å være innlogget

Skroll til toppen